Artikelen

Wetsvoorstel recht op onbereikbaarheid werknemers

Door Salarisvisie
20 februari 2019
Wetsvoorstel recht op onbereikbaarheid werknemers
Er is een voorstel tot wijziging van de Arbeidsomstandighedenwet en de Wet allocatie arbeidskrachten door
Lees verder >

Concurrentiebeding en arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Door Salarisvisie
20 februari 2019
Concurrentiebeding en arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
In een procedure in kort geding vroeg een ex-werknemer schorsing van het met zijn vorige werkgever
Lees verder >

Discriminatie sollicitante

Door Salarisvisie
13 februari 2019
Discriminatie sollicitante
De Algemene wet gelijke behandeling verbiedt ongelijke behandeling op basis van onder meer ras en
Lees verder >

Einddatum tijdelijk arbeidscontract niet goed gecommuniceerd

Door Salarisvisie
7 februari 2019
Einddatum tijdelijk arbeidscontract niet goed gecommuniceerd
De ketenbepaling houdt in dat aan een werknemer niet meer dan drie elkaar opvolgende
Lees verder >

Wetsvoorstel aanpassing Pensioenwet

Door Salarisvisie
31 januari 2019
Wetsvoorstel aanpassing Pensioenwet
De dekkingsgraad van een pensioenfonds geeft aan in welke mate er bezittingen staan tegenover de
Lees verder >

Door opschortende voorwaarde geen omzetting arbeidsovereenkomst

Door Salarisvisie
31 januari 2019
Door opschortende voorwaarde geen omzetting arbeidsovereenkomst
Een werkgever deed aan een werkneemster het aanbod van een vast dienstverband na afloop van het lopende
Lees verder >

Opzegging arbeidsovereenkomst door werkgever

Door Salarisvisie
24 januari 2019
Opzegging arbeidsovereenkomst door werkgever
Voor opzegging van een arbeidsovereenkomst door de werkgever is vereist dat er een redelijke grond is
Lees verder >

Werkgever voldoet niet aan herplaatsingsvereiste

Door Salarisvisie
13 december 2018
Werkgever voldoet niet aan herplaatsingsvereiste
Een arbeidsovereenkomst kan worden ontbonden als er een redelijke grond voor is, op voorwaarde dat
Lees verder >

Schade werknemer gevolg van arbeidsongeval

Door Salarisvisie
29 november 2018
Schade werknemer gevolg van arbeidsongeval
De werkgever is in beginsel aansprakelijk voor schade die de werknemer tijdens de uitoefening van zijn
Lees verder >

Wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans

Door Salarisvisie
22 november 2018
Wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans
Bij de Tweede Kamer is het wetsvoorstel Arbeidsmarkt in balans ingediend. De doelstelling van het
Lees verder >
Wil je meer informatie over het uitbesteden van je salarisadministratie?
Ons team staat klaar om je vragen te beantwoorden!