Artikelen

Sinterklaasfeest met of zonder naheffing

Door Salarisvisie
8 november 2016
[vc_row][vc_column][vc_column_text]Daar wordt op de deur geklopt wie zal dat zijn? Het is te hopen dat het niet de Belastingdienst met een naheffing en boete zal zijn omdat uw organisatie de regels voor de fiscale behandeling van een sinterklaasfeest op de werkvloer niet heeft nageleefd (WKR). Naast een discussie over de Piet zijn de regels voor […]
Lees verder >

Directeur / Grootaandeelhouder

Door Salarisvisie
17 oktober 2016
Met ingang van 1 januari 2016 is de oude Regeling aanwijzing DGA (directeur/groot aandeelhouder) vervangen door een nieuwe Regeling aanwijzing DGA. Bent u statutair bestuurder van een besloten (of naamloze) vennootschap dan kan de nieuwe regeling aanwijzing DGA invloed hebben. In zowel de oude als de nieuwe regeling staat centraal de regeling aan de hand […]
Lees verder >

Wet Aanpak Schijnconstructies | WAS

Door Salarisvisie
17 oktober 2016
Voorstel van wet tot wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag, Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten ter verbetering van de naleving en handhaving van arbeidsrechtelijke wetgeving in verband met de aanpak van schijnconstructies door werkgevers (Wet aanpak schijnconstructies) De WAS is bedoeld om constructies aan te pakken die zijn opgezet […]
Lees verder >

Regeling Kennismigratie

Door Salarisvisie
17 oktober 2016
Een kennismigrant is een immigrant van buiten de EU (incl. Zwitserland) die toestemming heeft om in een land te werken op basis van zijn of haar (wetenschappelijke) kennis. Onder bepaalde voorwaarden is hiervoor geen werkvergunning nodig. Nederland heeft een eigen regeling voor het toelaten van deze hoogopgeleide (kennis)migranten. De kennismigrantenregeling zorgt ervoor dat bedrijven makkelijker […]
Lees verder >

Wettelijk minimumloon per 1 juli 2016

Door Salarisvisie
14 oktober 2016
Het bruto minimumloon en de minimumjeugdlonen bij een volledig dienstverband per 1 juli 2016: Leeftijd % van het minimumloon per maand per week per dag 23 jaar en ouder 100 % 1.537,20 354,75 70,95 22 jaar 85 % 1.306,60 301,55 60,31 21 jaar 72,5 % 1.114,45 257,20 51,44 20 jaar 61,5 % 945,40 218,15 43,63 19 […]
Lees verder >

An error occured

Door Salarisvisie
1 januari 1970
An error occured
Lees verder >
1 108 109 110
Wil je meer informatie over het uitbesteden van je salarisadministratie?
Ons team staat klaar om je vragen te beantwoorden!